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养护公司召开2021年度新入职员工接待会
2021-07-17 14:02
7月17日上午，，，，，，，，养护公司2021年度新入职员工接待会在山东泰安海岱花园旅馆一楼聚会室举行。。。。公司向导班子成员、总部部室认真人、权属单位有关向导和新员工欢聚一堂，，，，，，，，晤面、交流，，，，，，，，学习，，，，，，，，共勉。。。。
参会新员工身着统一打扮危坐会场，，，，，，，，生气蓬勃、神采奕奕。。。。培训会在公司党委副书记、工会主席赵成良的致辞中拉开帷幕。。。。
赵成良代表养护公司向新员工的到来体现热烈的接待，，，，，，，，他向新员工简要先容了公司生长历程以及关爱新员工的系枚行动，，，，，，，，并对新员工提出了三点希望和要求：一是转变角色，，，，，，，，顺应新岗位。。。。要起劲自动、迅速顺应新情形的转变，，，，，，，，培育自力、坚韧的个性和品质，，，，，，，，学会从学校学习到项目事情的换位思索，，，，，，，，尽快完成从大学生到企业员工的角色转变。。。。二是乐学勤思，，，，，，，，戒骄戒躁。。。。要向实践学习、向书籍学习、向周围同志学习，，，，，，，，牢牢捉住种种学习实践的时机，，，，，，，，一直提高自己的专业手艺水平及其他方面的能力，，，，，，，，起劲生长为一名优异的青年员工。。。。三是勤劳务实，，，，，，，，敢于继续。。。。要在事情中作育受苦耐劳的精神，，，，，，，，在提高自身的手艺水平的同时，，，，，，，，起劲提高面临波折、挣脱难题和逾越难题的能力，，，，，，，，从通俗的岗位做起，，，，，，，，用天天的勤劳起劲和事情业绩来证实自己。。。。
同时，，，，，，，，赵成良对各权属用人单位提出两点新的要求：一是要从公司生长的战略高度出发，，，，，，，，重视做好年轻人才的作育事情，，，，，，，，起劲有用实验好各项人才作育妄想，，，，，，，，资助新员工做好职业生长妄想。。。。二是做好“师带徒”事情，，，，，，，，包管教学相长，，，，，，，，使新员工尽快成为公司生长的栋梁之才。。。。
随后，，，，，，，，人力资源部副部长（主持事情）田建修向导新员工相识公司历史，，，，，，，，弘扬企业文化。。。。通过宣传片回首公司生长历史，，，，，，，，营业版块、区域漫衍。。。。通过寓目宣传片使新员工们进一步相识了公司的历史与现状，，，，，，，，增强了归属感，，，，，，，，越发坚定了新员工扎实事情、开拓进取、为公司提供高效优质效劳的信心和刻意。。。。
会后，，，，，，，，新员工们纷纷体现要向优异模范与先进看齐，，，，，，，，为公司生长壮大贡献青春、孝顺实力。。。。